Permisos de seguimiento de tiempo
Elige Todos o Empleados asignados para cada Administrador y permite que los gerentes gestionen horarios, hojas de horas, aprobaciones, tiempo libre, informes y exportaciones de los empleados a los que tienen acceso.
Cómo funciona el acceso de gerentes
El estado de Empleado controla horarios, hojas de horas, tiempo libre y fichajes. No concede acceso administrativo.
Los Administradores gestionan los registros y el tiempo diarios. Los Propietarios conservan la facturación, su acceso y los controles para cambiar quién administra la empresa.
Usa Todos para acceso a toda la empresa o Empleados asignados para elegir a quién puede administrar cada supervisor.
Demostración en vivo de acceso
Abre el directorio de Empleados en una cuenta de ejemplo, elige un Administrador y configura su acceso como Todos o Empleados asignados.
Sin inicio de sesión ni configuración.
Marcus BrownTodosAdministrador
Priya PatelAdministra a 3 empleadosAdministrador
Angela RiveraSin acceso administrativo
Keisha WilliamsSin acceso administrativo
Aaliyah RobinsonAdministra a 2 empleadosAdministradorEmpleado, Administrador y Propietario
Su propio tiempo
Empleados asignados
Todos los empleados
Preguntas frecuentes
Sí. Un Propietario puede elegir Empleados asignados y seleccionar a quién puede ver y administrar ese Administrador. Elegir Todos incluye a cada Empleado actual y a los que se añadan después.
Sí. El estado de Empleado y el acceso administrativo son independientes. Cuenta a la persona como Empleado y permite fichar cuando necesite su propio horario, hoja de horas o tiempo libre; su acceso de Administrador no cambia.
El límite de empleados asignados se aplica a perfiles, horarios, registros, aprobaciones, tiempo libre, informes, exportaciones, Quién está trabajando y credenciales de quiosco o teléfono.
Los Propietarios siempre acceden a todos. Solo ellos pueden cambiar niveles de acceso, archivar personas, gestionar otros Propietarios y administrar la facturación. Las acciones de toda la empresa que no pueden limitarse a una asignación tampoco están disponibles para un Administrador de empleados asignados.
Empieza con Todos o Empleados asignados y deja que las personas más cercanas al trabajo gestionen horarios, registros, aprobaciones, tiempo libre e informes.
