Semana laboral
Define la zona horaria de nómina y el día de inicio de la semana laboral, elige la primera semana cubierta y entiende cuándo el calendario queda fijo.
No necesitas iniciar sesión. Se abre con un clic.
Abre Reglas de nómina en Configuración para definir la zona horaria de nómina y el Día de inicio de la semana laboral. La zona horaria marca la medianoche de la nómina; el día de inicio marca dónde empieza cada semana laboral recurrente de siete días.
Elegir la primera semana cubierta
Presiona Configurar nómina, elige el calendario, completa el campo La semana de vigencia comienza el y luego elige de forma explícita Sin reglas de horas extra o Configurar reglas de horas extra. Presiona Guardar versión para registrar la configuración.
La fecha de vigencia debe caer en el día de inicio de la semana laboral que elegiste. Las semanas anteriores no tienen reglas de nómina registradas hasta que agregues una versión con fecha que las cubra.
Corregir el calendario
Antes de que se registre trabajo, puedes cambiar el calendario con Corregir versión en la única versión vigente. Escribe un Motivo y revisa la versión original y la de reemplazo antes de guardar. Todas las versiones vigentes deben usar el mismo calendario.
Consulta Reglas de nómina para los cambios de reglas con fecha y el historial que se conserva.
Preguntas frecuentes
- ¿Corregir las reglas de nómina modifica los registros de horas existentes?
No. Las fechas y horas registradas no cambian. Una corrección reemplaza las reglas usadas en las semanas de nómina afectadas y conserva en el historial la versión original y el motivo.
- ¿La semana laboral es lo mismo que la frecuencia de pago?
No. La semana laboral de nómina define los límites semanales de los cálculos. La frecuencia de pago de cada empleado se administra por separado en Pago del empleado.
Clockspot mantiene conectados los registros de entrada y salida, las correcciones, las aprobaciones y las horas listas para la nómina, para que propietarios y administradores puedan revisar la semana laboral antes de preparar la nómina.
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